Ja, Cecylia Blamowska jako dyrektor placówki opiekuńczo- wychowawczej „Dom św. Wincentego” prowadzony przez Zgromadzenie Sióstr Miłosierdzia św. Wincentego a Paulo w Kartuzach niniejszym cofam upoważnienie dla firmy PRYMUS EDUKACJA i jednocześnie nie wyrażam zgody na dalsze prowadzenie działań i rozmów mających na celu pozyskiwanie funduszy od wszelkich firm i przedsiębiorców w celu nieodpłatnego doposażenia naszej placówki.

Upoważnienie, które zostało udzielone cofam z dniem 02.07.2024 r. Od tego momentu firma PRYMUS EDUKACJA, jej reprezentanci oraz pracownicy nie są upoważnieni do reprezentowania placówki „Dom św. Wincentego” w żadnych działaniach związanych z pozyskiwaniem funduszy.

Proszę o niezwłoczne zaprzestanie wszelkich działań prowadzonych w oparciu o wcześniejsze upoważnienie oraz zwrot pozyskanych funduszy wszystkim darczyńcom.

DYREKTOR
S. mgr Cecylia Blamowska

COFNIĘCIE UPOWAŻNIENIA.PDF

Wakacje w zaciszu lasu

Wakacje rozpoczęte :)

Placówki opiekuńczo - wychowawcze:
DOM ŚW. WINCENTEGO w Kartuzach, ul. Piłsudskiego 4/1,
DOM ŚW. LUDWIKI w Kartuzach, ul. Piłsudskiego 4/2,
NAJO CHECZ w Kartuzach, ul. Gdańska 12/1,
DOM BŁ. S. MARTY WIECKIEJ w Kartuzach, ul. Gdańska 12/2
prowadzone przez Zgromadzenie Sióstr Miłosierdzia Św. Wincentego a[singleQuote]Paulo biorą udział w realizacji projektu dofinansowanego z Funduszy Europejskich p.n. "Pomorskie Dzieciom".
Projekt realizowany jest dla dzieci i kadry wychowawców w okresie od 01 kwietnia 2021 roku do 31 grudnia 2022 roku.
Celem projektu jest łagodzenie skutków epidemii COVID-19 oraz przeciwdziałanie jej negatywnym konsekwencjom poprzez wsparcie dzieci i młodzieży zagrożonych wykluczeniem społecznym, w szczególności przebywających w rodzinnej i instytucjonalnej pieczy zastępczej oraz wsparcie pracowników placówek opiekuńczo–wychowawczych w walce z epidemią COVID-19.
Wsparcie realizowane jest poprzez:
1. Specjalistyczne wsparcie psychologiczne i psychiatryczne dla wychowanków instytucjonalnej pieczy zastępczej, w tym indywidualna terapia długoterminowa dla dzieci i młodzieży, w szczególności tych, które znajdują się w trudnej sytuacji w związku z COVID-19, w tym koszty zatrudnienia dodatkowych osób realizujących tego typu działania.
2. Zapewnienie dzieciom przebywającym w pieczy zastępczej korepetycji i wsparcia w nauce podczas nauki zdalnej.
3. Superwizja dla kadry placówki opiekuńczo-wychowawczej celem wsparcia ich oraz wzmocnienia ich motywacji do realizowanych działań w dobie epidemii COVID-19.
4. Warsztaty edukacyjne dla pracowników w związku z COVID-19.
5. Doposażenie placówek instytucjonalnej pieczy zastępczej w środki ochrony i sprzęt niezbędny do walki z COVID-19 oraz w sprzęt niezbędny do nauki zdalnej.
6. Zapewnienie rehabilitacji dzieciom niepełnosprawnym, które z powodu COVID-19 nie mogą korzystać z rehabilitacji NFZ.
7. 3-miesięczne dodatki do wynagrodzeń w formie premii w związku z COVID-19 dla pracowników zajmujących się opieką i wychowaniem w placówce.